Šiuolaikinis gyvenimas yra pilnas iššūkių bei pokyčių. Atrodo tik vakar žinojai ką ir kaip daryti, bet šiandien tave pasitinka ne tik nauja diena, bet ir nauji iššūkiai.
Tai ypatingai aktualu kiekvienam vadovui ir nuosavo verslo savininkui.
Norint įveikti visus iššūkius šiandien svarbu mokėti pripažinti, kad ne viską žinai. Svarbu:
🔵 turėti gerus laiko valdymo įgūdžius;
🔵 suprasti savo ir mokėti įžvelgti kitų talentus;
🔵 būti smalsia(-iu);
🔵 mokėti klausytis ir klausinėti;
🔵 turėti aiškią kryptį ar tikslus.
Tačiau, kad tvirtai eitum savo tikslo link, kad dar vieni mokymai ar kursai nevirstų tik dar vienu diplomu ar užrašais, renkančiais dulkes, kad "žinau" virstų "darau", kad naujai formuojami įpročiai veiktų ne tik rytoj, bet ir po metų ar penkių - užsitikrink palaikymą bei atskaitomybę.
Ne veltui afrikiečių patarlė teigia, kad jeigu nori eiti greitai eik vienas, tačiau jeigu nori pasiekti tikslą - eik drauge.
O kuri paslauga labiausia tinka tau ar tavo komandai, kviečiu išsigryninti nemokamos pažintinės sesijos metu.


VADOVAVIMASNAUDINGI PATARIMAI
Didžiausios klaidos, teikiant grįžtamąjį ryšį ir būdai, kaip to išvengti
Grįžtamasis ryšys išties yra tai, ko vengia daugelis vadovų. Iš vienos pusės niekas nenori būti "blogiečiu", iš kitos pusės pats žodžių derinys grįžtamasis ryšys visuomenėje yra suvokiamas kaip kritika. O kritikos nemėgstame ir nenorime mes visi.
KOUČINGAS
Kodėl vadovui verta turėti asmeninį koučerį?
Man nuoširdžiai džiugu, kad vis daugiau žmonių atranda koučingą ir mato šioje sąmoningumo partnerystėje prasmę. Kartu vis dar tenka girdėti tam tikras abejones. Tad šiandien įvardinsiu 5 populiariausias priežastis, KODĖL vadovai ir verslininkai vis dažniau kreipiasi į koučingo specialistus.